رسميًا.. تفاصيل زيادة المرتبات والمعاشات وموعد صرف مرتبات شهر مارس

مرتبات شهر مارس 2025، ارتفعت معدلات البحث حول معرفة موعد صرف مرتبات شهر مارس 2025 للعاملين بالوزارات والجهات والهيئات، كما يتساءل موظفين القطاع الحكومي عن موعد زيادة المرتبات والمعاشات وتفاصيل الحزمة الاجتماعية بعد قرار المالية.
موعد صرف مرتبات شهر مارس 2025:
وفقًا لبيان وزارة المالية، من المقرر صرف مرتبات شهر مارس 2025 للهيئات الحكومية يوم الأحد الموافق 23 مارس، فيما حددت 3 أيام لصرف المتأخرات، وهي كالتالي: 6، 9، 10 من نفس الشهر، وستكون المرتبات متاحة من خلال ماكينات الصرف الآلي وفقًا للمواعيد المعلنة بالمنظومة المالية الإلكترونية.
جدول الحد الأدنى للأجور وقيم مرتبات شهر مارس 2025:
وفيما يلي جدول الحد الأدنى للأجور والذي يشمل قيم مرتبات شهر مارس 2025 بداية من الدرجة السادسة حتى الدرجة الممتازة، كما يلى:
مرتبات شهر مارس 2025
6000 جنيه للدرجة السادسة
مرتبات شهر مارس 2025
6500 جنيه للدرجة الخامسة
مرتبات شهر مارس 2025
7000 جنيه للدرجة الرابعة
مرتبات شهر مارس 2025
7500 جنيه للدرجة الثالثة
مرتبات شهر مارس 2025
8000 جنيه للدرجة الثانية
مرتبات شهر مارس 2025
8200 جنيه للدرجة الأولى أو ما يعادلها
مرتبات شهر مارس 2025
9200 جنيه لدرجة المدير العام أو ما يعادلها
مرتبات شهر مارس 2025
10200 جنيه للدرجة العالية أو ما يعادلها
مرتبات شهر مارس 2025
12200 جنيه للدرجة الوظيفية الممتازة أو ما يعادلها
أماكن صرف مرتبات شهر مارس 2025:
يمكن للعاملون في الدولة صرف مرتبات شهر مارس 2025 فور بدء موعد الصرف من خلال الأماكن الآتية:
- صرف مرتبات شهر مارس 2025 من خلال فروع البنوك.
- تصرف مرتبات شهر مارس 2025 من خلال فروع البريد المصري المنتشرة على مستوى الجمهورية.
- تصرف مرتبات شهر مارس 2025 عبر ماكينات الصرف الآلي «ATM».
زيادة مرتبات العاملين بالحكومة:
وفيما يخص زيادة المرتبات 2025 والحد الأدنى للأجور بالقطاع الحكومي والحد الأدنى للعاملين، جاءت تفاصيل الحزمة الاجتماعية وإجراءات الأجور والمعاشات بداية من السنة المالية يوليو المقبل، كما يلي:
نشر مركز المعلومات ودعم اتخاذ القرار، التابع لمجلس الوزراء، تفاصيل حزمة الحماية الاجتماعية الجديدة لموظفي الحكومة وأصحاب المعاشات، عبر صفحته الرسمية على موقع التواصل الاجتماعي فيسبوك، كما يلي:
- تكلفة زيادات الأجور ستصل إلى 85 مليار جنيه.
- 10% علاوة دورية للمخاطبين بقانون الخدمة المدنية بحد أدنى 150 جنيهًا.
- 15% علاوة دورية لغير المخاطبين بقانون الخدمة المدنية بحد أدنى 150 جنيهًا.
- 400 جنيه زيادة في علاوة غلاء المعيشة لتصل إلى 1000 جنيه.
- 300 جنيه علاوة قطعية لكل العاملين في الدولة ولكل الدرجات.
- 500 مليون جنيه لزيادة حافز الجودة لأعضاء هيئة التدريس.
- 500 مليون جنيه لحافز تطوير المعلمين.
- زيادة الحد الأدنى للأجور إلى 7000 جنيه.
- توفير مخصصات مالية لباقي جهات الدولة لتدبير احتياجاتها.
- زيادة المعاشات ستكون في حدود %15 مع بداية يوليو.
- زيادة الدرجة السادسة حوالي 1100 جنيه وتصل إلى 1500 و1600 جنيه لباقي الدرجات.
موعد رفع الحد الأدنى للأجور للقطاع الخاص
ويتم تطبيق رفع الحد الأدنى للأجور للعاملين بالقطاع الخاص إلى 7000 جنيه شهريًا، بدءًا من 1 مارس 2025 وفقًا لقرار المجلس القومي للأجور، تنفيذًا لتوجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي، التي تهدف إلى تحسين مستوى المعيشة وتعزيز الحماية الاجتماعية للعمال.
ويتم رفع العلاوة الدورية للعاملين بالقطاع الخاص بحد أدنى 3% من أجر الاشتراك التأميني، وبما لا يقل عن 250 جنيهًا شهريًا، ولأول مرة تم وضع حد أدنى لأجر العمل المؤقت (الجزئي)، بحيث لا يقل عن 28 جنيهًا صافيًا في الساعة، وفقًا لتعريف قانون العمل.