«الإسكندرية الأزهرية» تعلن عن 5 وظائف قيادية (تعرف عليها)

أعلنت منطقة الإسكندرية الأزهرية، عن حاجتها لشغل 5 وظائف قيادية ندبًا وتسييرًا للأعمال لحين شغلها، وفقًا لأحكام القانون المنظم لهذا الشأن، وهي مدير إدارة التعليم الثانوي، ومديرا للعلاقات العامة، وموجه عام رياض الأطفال، ومدير إدارة الأمن، ومدير الشؤون الإدارية.
وقال الشيخ أحمد السيد هاشم، رئيس الإدارة المركزية لمنطقة الإسكندرية الأزهرية، إن الوظائف تتطلب بعض الشروط، لكل وظيفة قيادية من الوظائف الخمسة المطلوبة، وهى بالنسبة للتقدم لوظيفة مدير إدارة التعليم الثانوي، ويشترط أن يكون حاصل على مؤهل عال تربوي مناسب أو مؤهل عال مناسب، بالإضافة إلى إجازة التأهيل التربوي، وأن يكون المتقدم شاغلًا لوظيفة (معلم أول أ) بأقدمية سنتين على الأقل، وأن يكون حاصلًا على تقريري أداء بمرتبة كفء في السنتين السابقتين مباشرة لتاريخ التقدم للوظيفة، وعدم وجود مانع من موانع شغل الوظيفة المعلن عنها حتي تاريخ الاختيار الفعلي، وألا يكون وقع عليه جزاء لمدة عشرة أيام متصلة أو منفصلة أو محال للمحاكمة التأديبية أو حصل على جزاء بالأبعاد عن الوظائف الاشرافية والقيادية.
وبالنسبة للتقدم لوظيفة موجه عام رياض الأطفال، يشترط أن يكون حاصل على مؤهل عالٍ تربوي مناسب أو مؤهل عالٍ مناسب، بالاضافة إلى إجازة التأهيل التربوي، وأن يكون المتقدم شاغلا لوظيفة كبير معلمين، ويفضل الحاصل على دورات المراجعة الداخلية والخارجية في جودة التعليم ويرفق بالطلب ما يفيد ذلك، ون يكون لديه القدرة على التعامل مع هذه المرحلة، وأن يكون حاصلًا على تقريري أداء بمرتبة كفء في السنتين السابقتين مباشرة لتاريخ التقدم للوظيفة، ويشترط عدم وجود مانع من موانع شغل الوظيفة المعلن عنها حتي تاريخ الاختيار الفعلي، وألا يكون وقع عليه جزاء لمدة عشرة ايام متصلة أو منفصلة أو محال للمحاكمة التأديبية أو وقع عليه جزاء بالإبعاد عن الوظائف الاشرافية والقيادية.
وبالنسبة للتقدم لوظائف مدير العلاقات العامة، ومدير إدارة الأمن، ومدير الشؤون الإدارية، يشترط أن يكون حاصل على مؤهل عال، وأن يكون المتقدم على الدرجة الأولى المجموعة النوعية، إعلام بالنسبة للعلاقات والمجموعة النوعية أمن بالنسبة للأمن والمجموعة النوعية تنمية إدارية بالنسبة للشئون الإدارية، وأن يكون حاصلًا على تقريري أداء بمرتبة كفء في السنتين السابقتين مباشرة لتاريخ التقدم، ويشترط عدم وجود مانع من موانع شغل الوظيفة المعلن عنها حتى تاريخ الاختيار الفعلي، وألا يكون وقع عليه جزاء لمدة عشرة أيام متصلة أو منفصلة أو محال للمحاكمة التأديبية أو وقع عليه جزاء بالإبعاد عن الوظائف الإشرافية والقيادية وعلى من لديه شهادات خاصة بالحاسب الآلي أو أي شهادات أخرى (ماجستير/ دكتوراه ) .