أبرزها إلغاء استمارة 6.. تعرف على أبرز مزايا قانون العمل الجديد

وافق مجلس الشيوخ برئاسة المستشار عبدالوهاب عبدالرازق، علي قانون العمل الجديد، خلال دور الإنعقاد الثاني ، والذي يهدف إلي إيجاد علاقة متوازنة بين طرفي الإنتاج ، وقد تضمن القانون عدد من المزايا للعمال وهي كالتالي :
1- صرف علاوة سنوية دورية لا تقل عن 3% من أجر الاشتراك التأمينى
2- إلغاء استمارة 6 وكانت تستخدم في التهديد بالفصل
3- تعويض للعامل يساوى أجر شهرين عن كل سنة من سنوات الخدمة في حالة الفصل التعسفى
4- حظر فصل العامل من جانب إدارة العمل دون معرفة المحكمة العمالية
5- تحويل العقد المؤقت إلى دائم بعد 4 سنوات تلقائيًا
6- حظر فصل الموظفة أثناء الوضع ومنحها إجازة 3 أشهر مدفوعة الأجر
7- يحصل العامل على إجازة تصل ل 21 يوما في العام قابلة للزيادة
8- حظر تشغيل الأطفال قبل بلوغهم 15 عاما
9- إنشاء صندوق لحماية وتشغيل العمالة غير المنتظمة
10- منح إجازة أبوة يوم واحد حال ولادة طفل للعامل