"علام" يقرر زيادة حوافز مهندسى الرى

كشف الدكتور محمد نصر الدين علام وزير الموارد المائية والرى عن تنفيذ خطة لتحسين أحوال العاملين، خاصة المهندسين وتطوير القدرات البشرية والمؤسسية.
وقال إن الخطة تتضمن إلغاء العمل بنظام "السركى" واستبداله بنظام "العقد" الذى يمنح العامل المؤقت حقوق "المثبت"، إضافة إلى تثبيت المهندسين، منوهاً فى هذا الصدد إلى موافقة الدكتور أحمد نظيف رئيس مجلس الوزراء على توفير درجات مالية لتثبيت المهندسين المؤقتين وقد تم تثبيت 300 مهندس خلال 15 شهراً ليرتفع عدد المهندسين بالوزارة حتى الآن إلى 4200 مهندس.
كما تضمنت الخطة، حسب كلام علام، تأهيل وتدريب العاملين من حملة الدبلومات الفنية والمؤهلات المتوسطة للعمل كبحارة وفنيين لإحداث نقلة نوعية فى هذه المهنة المهمة التى تتولى الإشراف على إدارة وتوزيع المياه وإزالة الانسدادات فى الترع والقنوات المائية، مشيراً إلى الانتهاء من تدريب وتأهيل 300 بحار من إجمالى أكثر من 20 ألفاً من حملة الدبلومات الفنية.
وأشار الوزير إلى زيادة حوافز المهندسين بنسبة 150% ومساواة مهندسى الأقاليم بنظرائهم بديوان عام الوزارة، إضافة إلى زيادة حوافز العاملين والإداريين والتعاقد الفورى مع أصحاب الوظائف الحرفية النادرة مثل سائقى المعدات الثقيلة وماكينات التطهير العملاقة.
وتوقع علام أن تحدث هذه الخطة طفرة هائلة فى إنجاز مشروعات الوزارة وتحسين مناوبات الرى والقضاء على مشاكل نهايات الترع وسيقضى نهائياً على ظاهرة ندرة مهندس الرى وهروبه إلى مؤسسات القطاع الخاص اوالهجرة خارج البلاد‮‮.