طالب الكاتب الصحفى عبدالوكيل ابوالقاسم، المرشح لعضوية مجلس إدارة روزاليوسف، برفع المكافآت للصحفيين العاملين بالمؤسسة، بحد أدنى 500جنيه للصحفي، وزيادة منح الإنتاج السنوية إلى 3000 جنيه والمدارس والأعياد بحد أدنى 1000أسوة بباقي المؤسسات التى تتقاضى أضعاف هذه الارقام ، مشيراً ان لدية خطة جاهزة للبدء فى تنفيذ مركز تدريب لتنظيم "دورات تدريبية للغير من اجل الاستثمار "دورات لغات وكمبيوتر ودورات صحفية ، وتطوير المنظومة الصحيه والعلاجية من خلال اقتصارالتعاقد فقط مع مستشفيات كبري تضمن علاج صحي وآمن لجميع العاملين. وأضاف ابوالقاسم إلى أهمية تطوير واستثمار أموال صندوق التكافل لزيادة موارده ورفع قيمة ما يصرف للعاملين والمطالبة برفع قيمة القرض الحسن ل10 الاف جنيه ليتواكب مع الظروف المعيشية السيئة ،و العمل على حل مشاكل جميع الزملاء المشروعة. وأكد البرنامج الانتخابي إلى فتح سوق للاستفادة من المطابع لزيادة إيرادات المؤسسة ،و تشكيل لجنة لدراسة المديونيات المتراكمة منذ أكثر من 30عام ،والشفافية في جميع القطاعات وميزانية مصغرة ضمن حق العاملين في معرفة الموقف المالي ،و تفعيل حق الزملاء فى التنقل من أصدار الى أخر داخل المؤسسة ،وسأعمل على إنشاء جمعية تعاونية للإسكان التعاوني لشباب الصحفيين تحت مظلة المؤسسة ،و تهيئة مناخ العمل وتوفير الأدوات والأجهزة للصحفيين . تعهد "أبو القاسم" بأنة سيقوم بمشاركة جميع الزملاء بمشاركتهم فى إتخاذ القرار وتمثيلهم داخل الغرفة المغلقة لمجلس إدارة .من خلال عقد اجتماعات قبل انعقاد كل جلسة للعرض عليهم لما سيتم مناقشتة وسماع الاقتراحات والمطالب . وأكد ابوالقاسم بأنة فور انتهاء كل أجتماع سيعرض على الجميع بما دار داخل غرفة المجلس من خلال بيان توضيحي ،مشيراً الى ان ما كان يحدث مسبقاً بحجب حق جميع العاملين فى معرفة ما يدور وما يتخذ من قرارات داخل المجلس لم يصبح له مساحه الان وأصبح أمراً مرفوض بل أصبح الامر الان هو حق الجميع فى مشاركة المجلس قبل اتخاذ اى قرارات .