أعلن وزير القوى العاملة، محمد سعفان، قيام مديرية القوي العاملة بمحافظة سوهاج بتوظيف 497 شاباً من حملة المؤهلات العليا والمتوسطة وبدون مؤهل، في عدد من منشآت القطاعين الخاص والاستثماري، منهم 12 من ذوي القدرات الخاصة، وذلك من خلال شهادات القيد المرتدة «كعب العمل»، من بين المسجلين بمكاتب التشغيل التابعة للمديرية، فضلا عن توفير 139 فرصة عمل، منها 15 فرصة لذوي الهمم. وأضاف وزير القوى العاملة أن المديرية قامت بتنفيذ 12 دورة تدريبية بمركز التدريب المهني بمدن سوهاج وطهطا والكوثر، على 9 مهن يحتاجها سوق العمل، تتضمن المساحة والسباكة الصحية والتفصيل والحياكة والمشغولات والتبريد والتكييف وصيانة المحمول والطاقة الشمسية والإنترنت والتسويق الإلكتروني، استفاد منها 162 متدرباً، فضلاً عن عقد دورتين تدريبيتين بوحدة التدريب المتنقلة، على مهن التفصيل والحياكة والسباكة الصحية، لنحو 20 متدرباً ومتدربة. وأوضح الوزير أن المديرية قامت بالتفتيش على 764 منشأة، خلال حملات النهارية والليلية، أسفرت عن تحرير 53 محضراً، بالإضافة إلى عقد 5 ندوات توعية في مجال أحكام قانون العمل رقم 12 لسنة 2003، كما تم عقد ندوتين مفاوضة جماعية، و4 ندوات حول زيادة الإنتاج. ومن جانبه، استعرض وكيل وزارة القوى العاملة بسوهاج، الدكتور هشام أحمد أبو زيد، في تقريره أمام الوزير، ما تم إنجازه خلال شهر مارس الماضي، مشيراً إلى أنه تم صرف 198 ألف جنيه للرعاية الاجتماعية ل101 عامل، منهم 56 منحة مولود، بإجمالى 115 ألف جنيه، و19 ألف جنيه ل57 عاملاً منحة زواج، و26 ألف جنيه منح وفاة لأسر 13 عاملاً، كما تم صرف منح رعاية صحية ل10 عمال، بإجمالي 35 ألف جنيه، فضلاً عن تسجيل 488 عاملاً جديداً بمنظومة العمالة المؤقتة، وعمل كارنيهات لهم. وأضاف وكيل الوزارة أن المديرية قامت باستخراج 642 شهادة قياس مستوى المهارة ورخصة مزاولة الحرفة، وفي مجال السلامة والصحة المهنية، فقد قامت المديرية بالتفتيش على 189 منشأة، وإعادة التفتيش على 315 منشأة أخرى، وأسفر التفتيش عن تحرير 69 محضراً، وإعطاء مهلة قانونية ل147 منشأة أخرى، لإزالة المخالفات التي تم إنذارها بها، فضلاً عن بحث 17 شكوى، ومنح 6 تراخيص. وفي مجال التفتيش على المنشآت للتأكد من تطبيق كافة الإجراءات الاحترازية للوقاية من انتشار فيروس كورونا المستجد، تابعت مديرية القوى العاملة التفتيش على 990 منشأة، من خلال مكاتب السلامة والصحة المهنية والتفتيش العمالي.
