أعمل معلم أول بإدارة كفر الزيات التعليمية بمحافظة الغربية وفي 7/10/2013 تمت ترقيتي إلي وظيفة مدير ابتدائي بالقرار رقم 264 لاجتيازي المقابلة الشخصية وحصولي علي تمهيدي ماجستير في التربية طبقاً للقانون 155 الخاص بكادر المعلمين. فوجئت بقرار تعسفي من مدير الإدارة التعليمية بتوزيعي خارج قريتي رغم توزيع جميع زملائي بمدارسهم بنفس القرية الأمر الذي دفعني للتقدم بتظلم لوكيل وزارة التربية والتعليم بالمحافظة الذي أنصفني وقام بتوزيعي مديراً لمدرسة أبوبكر الصديق الابتدائية بالدلجمون واستلمت عملي بها في 4/11/.2013 منذ استلامي العمل بهذه المدرسة وأنا أعمل جاهداً علي استقرار العملية التعليمية إلا أنني فوجئت أثناء امتحانات الفصل الدراسي الأول بتقدم أولياء الأمور بعدة تظلمات لوجود نقص في درجات أولادهم التلاميذ فقمت برفع مذكرة إلي مدير إدارة كفر الزيات التعليمية لإرسال لجنة لمراجعة هذه التظلمات وبالفعل حضرت اللجنة وقامت بمراجعة عينة من أوراق إجابات التلاميذ وتجاهلت باقي الاجابات مما أدي إلي حصول بعض التلاميذ علي حقهم وتعرض البعض الآخر للظلم. تقدمت بطلب آخر إلي مدير الإدارة التعليمية لمراجعة باقي أوراق التلاميذ من الصف الثاني حتي الخامس الابتدائي حرصاً مني علي مستقبل التلاميذ إلا أنني فوجئت برفض مدير الإدارة التعليمية لطلبي فتقدمت بطلب لنقلي إلي مدرسة أخري وبدلاً من ذلك فوجئت بنقلي إلي ديوان الإدارة التعليمية وذلك بالمخالفة للقانون. لم ينته الأمر عند هذا الحد بل قام مدير الإدارة ايضا بإلغاء ترقيتي من مدير ابتدائي إلي معلم أول دون الرجوع إلي مديرية التربية والتعليم. أرفع الأمر إلي الدكتور محمود أبوالنصر وزير التربية والتعليم للتحقيق فيه وإنصافي. رجب محمد المنزلاوي