أعلن وزير القوى العاملة محمد سعفان، وزير القوى العاملة، صرف منح لرعاية العمالة غير المنتظمة اجتماعياً واقتصادياً بمحافظة القاهرة تمثلت في، 108 منح مولود جديد بإجمالي 217 ألف جنيه، و40 منحة زواج بمبلغ 120 ألف جنيه، و12 منحة وفاة أحد الأقارب بإجمالي 24 ألف جنيه، وصرف 3 منح وفاة عامل ل3 أسر بإجمالي 30 ألف جنيه، وصرف 2000 جنيه لعمل عملية جراحية صغرى لعامل، فضلاً عن صرف منحة المولد النبوي الشريف ل 3049 عاملاً من المسجلين بإجمالي مليون و224 ألفاً و500 جنيه، ليصل إجمالي ما صُرف لتلك الفئة مليون و617 ألفا و500 جنيه ل3213 عاملاً من المسجلين. تعيين 8389 منهم 115 «قادرون باختلاف» وتابع وزير القوى العاملة، يأن مديرية بمحافظة القاهرة، عينت 8389 شاباً، منهم 115 «قادرون باختلاف»، بمنشآت القطاع الخاص والاستثماري، وذلك عن طريق شهادات القيد المرتدة «كعب العمل»، بمكاتب التشغيل التابعة للمديرية، وبلغ عدد المسجلين من راغبي العمل بتلك المكاتب 26368 شاباً منهم 280 «قادرون باختلاف»، وتوفير 1747 فرصة عمل، واستخراج 2732 شهادة قياس مستوى المهارة، و2697 رخصة مزاولة الحرفة. وفي مجال تراخيص عمل الأجانب، قال سعفان إن المديرية استخرجت 167 ترخيصا جديدا لعمل الأجانب، فضلًا عن التجديد ل118 أجنبيًا، وفقًا لقانون العمل والقرارات الوزارية المنفذة التي تنظم تشغيل الأجانب على أساس عدم مزاحمة العمالة الوطنية، والمعاملة بالمثل، وتنفيذ الاتفاقيات والتعاقدات. تسوية 385 شكوى عمالية وأوضح مدحت الغمراوي مدير المديرية، في تقريره للوزير عما أنجز خلال ديسمبر الماضي، أن المديرية تلقت 1102 شكوى، منها 150 شكوى تم تسويتها وديًا، وتم إحالة 228 شكوى للمحكمة العمالية، واتخاذ الإجراءات القانونية ضد المنشآت التي يعملون بها، كما تم حفظ 134 شكوى، وإحالة 91 شكوى لجهات أخرى طبقاً للاختصاص، وتبقى 499 شكوى تحت البحث والدراسة. وأشار إلى أنه في مجال التفتيش العمالي قامت المديرية بالتفتيش على 348 منشأة دوري وحملات، وأسفر التفتيش عن تحرير 505 محضر لمنشآت مخالفة، كما تم بحث 683 شكوى، وتم تسوية 385 شكوى منها، وتبقي 298 شكوى تحت البحث والدراسة. وفى مجال السلامة والصحة المهنية تم التفتيش على 182 منشأة، وإعادة التفتيش على 356 منشأة أخرى، وأسفر التفتيش عن تحرير 169 محضر سلامة وصحة مهنية، كما تم عمل 44 حملة تفتيشية، وعمل قياسات ميدانية ل 63 منشأة، وبحث 3 شكاوى، فضلاً عن عقد 15 ندوة توعية.
