البنك التجارى الدولى أول مؤسسة عربية وإفريقية فى مؤشر بلومبرج للمساواة لعام 2019

هشام عزالعرب: البنك ينفرد بقاعدة عملاء ضخمة وفريق العمل يسعى دائمًا لتقديم أفضل معايير الخدمة للمجتمعات التى نعمل بها
القوة الناعمة لمصر هى أبناؤها الذين يحققون نجاحات غير مسبوقة بشكل فردى، ومؤسساتها العامة والخاصة هى القوة العظمى التى تضع مصر على خريطة العالم بما يحقق لها المكان والمكانة التى تستحقها عن جدارة.
من هذه المؤسسات التى تضع مصر نصب عينيها البنك التجارى الدولى –مصر (CIB) أكبر بنك قطاع خاص فى مصر والذى استطاع أن يحقق نجاحات عالمية لها أثرها البالغ على قوة الاقتصاد المصرى فعلى سبيل المثال لا الحصر حصول البنك التجارى الدولى – مصر (CIB) على جائزة أفضل بنك فى الأسواق الناشئة على مستوى العالم خلال عامين متتالين 2017 و2018 من مؤسستين عالميتين هما مؤسسة يورومنى Euromoney. وجلوبال فاينانس على التوالى هو تأكيد على قوة القطاع المصرفى المصرى، كما أن إدارج البنك فى عام 2018 من جانب كلية لندن للأعمال London Business School ضمن الدراسات التى تقدمها الكلية والمتعلقة بنماذج الأعمال الناجحة دليل على أن هناك مؤسسات مصرفية مصرية ناجحة لها ثقل دولى.
ومؤخرًا تم الإعلان عن إدراج البنك التجارى الدولى –مصر (CIB) فى مؤشر المساواة بين الجنسين (GEI) لعام 2019 الذى تصدره مؤسسة بلومبورج العالمية ليكون هذا بمثابة إضافة جديدة للمؤسسات المصرية ونجاحها فى تبوء المكانة التى يستحقها، خاصة أن البنك التجارى الدولى –مصر (CIB) أول مؤسسة عربية وإفريقية تنضم لذلك المؤشر الذى يضم 230 مؤسسة من جميع أنحاء العالم وهذا المؤشر هو المصدر الاستثمارى الوحيد فى العالم الذى يضم بيانات متكاملة حول المساواة بين الجنسين، حيث يشمل فى نسخة العام الجارى10 قطاعات مختلفة من 36 دولة حول العالم، وهو ضعف حجم مؤشر عام 2018، علمًا بأن القيمة السوقية للشركات المدرجة فى المؤشر تبلغ 9 تريليونات دولار أمريكى ولديها أكثر من 15 مليون موظف، من بينهم 7 ملايين امرأة.
وفى هذا السياق أعرب هشام عز العرب، رئيس مجلس إدارة البنك التجارى الدولى، عن اعتزازه بإدراج البنك فى هذا المؤشر الذى تصدره إحدى المؤسسات الصحفية العالمية المرموقة، فهو بمثابة اعتراف بالجهود التى يبذلها البنك على مدار سنوات عديدة والتزامه بتحقيق مبدأ المساواة بين الجنسين بجميع أنشطة وعمليات البنك وصولًا إلى الإدارة العليا، بما فى ذلك أعضاء مجلس الإدارة. وأكد عز العرب «أن الالتزام بتطبيق ممارسات التنمية المستدامة جزء أصيل من ممارسات وسياسات وعقيدة البنك وهو ما يضمن تحقيق أداء قوى ومستدام». معربًا عن فخره بجميع موظفى البنك. وأضاف: «لم يدخر أى منهم جهدًا فى سبيل تطوير قدراتهم ومواهبهم المتنوعة سعيًا لتقديم أفضل معايير الخدمة للمجتمعات التى نعمل بها وقاعدة العملاء الضخمة التى ينفرد بها البنك، وبالتالى ترسيخ مكانتنا الرائدة كأفضل المؤسسات المصرفية فى مصر».
ومن جانبه قال بيتر جراور، رئيس مجلس إدارة بلومبرج: إن التزام الشركات بتطبيق منهج مسئول قائم على الوضوح والشفافية يعكس مسئوليتها تجاه الموظفين والمستثمرين والمجتمعات المحيطة بأعمالها. وأشار جراور إلى أن مؤشر بلومبرج للمساواة بين الجنسين يعد بمثابة أداة فعالة لمساعدة الشركات على تطبيق معايير الإفصاح والشفافية فهو يتيح لها قياس مدى كفاءتها فى تحقيق مبدأ تكافؤ الفرص والمساواة بين الجنسين بجميع أنشطتها وعملياتها التشغيلية. وأكد أن ذلك المؤشر يتيح الفرصة لتلك المؤسسات الرائدة لتبادل الرؤى ووجهات النظر سعيًا لتطوير وتبنى أفضل الممارسات فيما يتعلق بذلك الصدد.
وعلى صعيد آخر قالت كريستين بارنت، مدير مؤشر بلومبرج للمساواة بين الجنسين: إن المؤشر يعمل على تحديد المؤسسات الرائدة التى تولى اهتمامًا كبيرًا بدمج ذلك المبدأ فى جميع عملياتها، وذلك فى ظل الاهتمام الكبير من جانب مجتمع الاستثمار الدولى بتحقيق مبدأ تكافؤ الفرص والمساواة بين الجنسين. وأعربت بارنت عن سعادتها بزيادة عدد الشركات المدرجة فى ذلك المؤشر مقارنة بالعام الماضى، وهو دليل على تزايد عدد المؤسسات من جميع أنحاء العالم التى تضع على رأس اهتماماتها إنشاء بيئة عمل صحية تقوم على مبادئ الشفافية والمساواة.