"الجمارك" تمد خدمة 27 مديرا عاما لحين بلوغهم السن القانونية

قررت مصلحة الجمارك برئاسة محمد الصلحاوي، مد خدمة نحو 27 موظفا بالوظائف القيادية بدرجة مدير عام بالقطاعات والمواقع المختلفة بها، اعتبارا من 18 مارس الماضي ولمدة عام أو بلوغ الموظف لسن التقاعد القانوني، تنفيذا لقرار وزير المالية رقم 236 لسنة 2014.
وشمل القرار رقم 51 لسنة 2014 الصادر عن المصلحة، خلال الخميس الماضي، أسماء مديرو العموم ممن شملهم قرار التجديد بالمنافذ والمواقع والقطاعات المختلفة، وهم هدى سعيد السيوفي، بمكتب رئيس المنطقة الوسطي والجنوبية بالعمليات الجمركية، وسلوى حنفي الغزالي، بالدعم الفني بقطاع التكنولوجيا، وعادل سعد عوض، بالمنطقة الوسطى والجنوبية بقطاع العمليات الجمركية، ومطاوع السيد علي، بخدمات الاستثمار بالمنطقة الشمالية والغربية، وأحمد أبو الحسن السمان، للمناطق اللوجيستية بجمارك الإسكندرية، وأسامة ياسين عبد الله، بقطاع الالتزام التجاري، وناجي سلامة علي، بدعم البرامج، ورشاد زكي علي، بالإدارة المركزية لتسهيل التجارة، وكمال حسن علي، بجمارك المناطق الحرة، وسعيد محمد موسى، بمكافحة التهرب الجمركي، وكامل عبد الهادي أحمد الخولي، بالمنطقة الغربية والشمالية.
كما تضمن القرار أيضا كلا من فاتن جابر يوسف، بقطاع الشئون المالية، ويوسف إسماعيل حسني، بشئون المجمع التجاري، وامتثال محمد أبو خطوة، بالسياسيات والإجراءات، وعلي سالمان فيصل، بميناء رفح، وعادل العفيفي شحاتة، بجمرك سيناء بالمنطقة الشرقية، ومحمد محمود العتال، بدعم العمليات بالمنطقة الشمالية والغربية، وزاهر علي عبد الله الموافي، بالمهمل والبيوع الجمركية بالمنطقة الشرقية، ومحمود عيسى محمد، بالإدارة المركزية للسياسيات الجمركية بقطاع النظم والإجراءات، وعلاء الدين عز العرب، بمكتب رئيس قطاع النظم والإجراءات الجمركية، وجهاد عبد القادر علي، بجمرك دمياط، ومحسن أحمد أمين، بالبرامج التدريبة بقطاع الموارد البشرية، وعلي إبراهيم جبريل، بقياس الأداء والإحصاء، ومجدي عبد السلام عبد المعطي، بالمسار الوظيفي بقطاع الموارد البشرية، ومحمد فتحي السيد، بقطاع الموارد البشرية وبناء القدرات، وغريب محمد الغريب، بجمرك دمياط قطاع العمليات الجمركية.