"الري" تدرب 743 مشاركا بقطاع الموارد المائية محليا وإقليميا

ذكر تقرير تلقاه الدكتور محمد عبدالعاطي وزير الموارد المائية والري حول إنجازات قطاع تدريب الموارد المائية في مختلف المجالات على المستويين القومي والإقليمي لتنمية القدرات ورفع كفاءة العاملين بالوزارة والدولة، وكذلك على المستوى الخارجي، خاصة في مجال تعزيز التعاون مع الدول العربية والإفريقية، أن القطاع يقوم بتنفيذ الأسبوع الرابع من البرنامج التدريبي "تنمية مهارات القيادات الإدارية فى العمل الإداري" بالقطاع لحوالي 20 إداريا على مستوى الإدارات المركزية بالمحافظات.
ويعد هذا البرنامج ضمن فكر المسار الوظيفي الذي يتبناه قطاع التدريب ووافق عليه وزير الري، (مهندسين – إداريين) ، وفي إطار البرنامج تلقي نخبة من الخبراء والمتخصصين عدة محاضرات في موضوعات : إدارة المخازن والعقود – إدارة المشتريات ولائحة المخازن – العقود والمناقصات – إدارة الحسابات والموازنة – إدارة شئون العاملين من خلال قانون الخدمة المدنية – إدارة الأرشفة.
تستمر مدة البرنامج ستة أسابيع غير متصلة (اسبوع تدريبى من كل شهر) وذلك لتأهيل قيادات شابة قادرة على الإدارة وتولى المسئولية والمناصب القيادية وفقا لأساليب الإدارة الحديثة لتكون مؤهلة للعمل الإداري والمجتمعي.
من جانبها، قالت المهندسة زبيدة فتح الله رئيس قطاع التدريب الإقليمي إن البرامج الإقليمية بالقطاع تتم بالتعاون مع وكالة الجايكا اليابانية والوكالة المصرية للشراكة من أجل التنمية ممثلة فى ( وزارة الخارجية ).
وأشارت إلى أنه جاري تنفيذ برنامج تدريبي في مجال "استخدام تطبيقات الاوتوكاد 3D" فى الفترة من 17 أكتوبر الماضي إلى 5 نوفمبر الجاري للمهندسين المدنى ل 13 متدربا من اليمن، وكذا تنفيذ برنامج تدريبي في مجال "الطرق الجيوفيزيائية المستخدمة فى استكشاف المياه الجوفية" للجيولوجيين فى الفترة من 17 أكتوبر الماضي إلى 12 نوفمبر الجاري ل 15 متدربا من دولة اليمن.
كما تم تنفيذ البرنامج الإقليمي في مجال "الاستخدام الأمثل للمياه" ل 20 متدربا من دول حوض النيل ودول أفريقية، والتي يستمر عقدها لمدة ستة أسابيع ويقوم بالتدريب خبراء من وزارة الري ومراكز البحوث والجامعات المصرية.
وفيما يتعلق بالدورات والأنشطة التدريبية على المستوى المحلي، قام القطاع بتنفيذ 33 نشاطا تدريبيا ل 743 مشاركا بالقطاع وفروعه خلال شهري سبتمبر وأكتوبر، بالإضافة إلى تكملة البرنامج التدريبي في مجال "برنامج إعداد القيادات الشابة بوزارة الري" ومدة البرنامج أربعة أسابيع غير متصلة (أسبوع تدريبي من كل شهر)، وذلك لتأهيل قيادات شابة قادرة على الإدارة وتولي المسئولية والمناصب القيادية، وفقا لأساليب الإدارة الحديثة لتكون مؤهله للعمل الإدارى والمجتمعي، بالإضافة إلى رفع كفاءة وقدرات ومهارات القيادات العليا (مديري الإدارات ومديري العموم ورؤساء الإدارات المركزية).