الأهلي يختتم تدريباته استعدادا لدجلة..ومجلس الإدارة يستكمل اجتماعه

يختتم الفريق الأول لكرة القدم بالأهلي تدريباته الاربعاء استعدادا لمواجهة وادي دجلة الخميس في الاسبوع الحادي عشر بالدوري الممتاز, ورفض حسام البدري المديرالفني منح لاعبيه راحة سلبية عقب العودة من تونس, وخاض الفريق مرانه باستاد التتش بعد ظهر أمس, في وجود جميع اللاعبين بمن فيهم المصابون,
واكتفي الجهاز الفني للأهلي بتدريبات خفيفة للاعبيه الذين خاضوا مباراة الذهاب أمام البنزرتي بدوري الأبطال الإفريقي, وأدي الباقون تدريبا قويا, وبات وليد سليمان صانع ألعاب الفريق جاهزا تماما للمشاركة في المباريات وتبقي وجهة نظر البدري فقط في الدفع به من عدمه, ويحسم الجهاز الفني خلال مران اليوم,موقف شريف عبدالفضيل مدافع الفريق الذي غاب عن رحلة تونس بداعي الاصابة وإمكانية دخوله قائمة وادي دجلة من عدمه بحسب صحيفة الاهرام.
كما ان البدري يدرك القوة التي بات عليها فريق وادي دجلة حاليا بعد تولي هاني رمزي الادارة الفنية له وظهوره بمستوي مميز خلال الفترة الماضية, ويختار البدري عقب مران اليوم القائمة التي سيدخل بها في معسكر مغلق عقب مران اليوم وإن كانت لن تخرج عن قائمة البنزرتي باستثناء احتمالية وجود وليد سليمان وشريف عبدالفضيل حال جاهزية الأخير.
علي جانب آخر, يستكمل مجلس إدارة النادي الأهلي اجتماعه اليوم حيث يظهر الجدل حول موقف مجلس الادارة من تعيين مدير تنفيذي جديد للنادي عقب قبول استقالة اللواء محمود علام بسبب واقعة إقامة بروفات الإعلام أن المجلس ناقش الأمر, بل وتطورت المناقشات إلي طرح أسماء بعينها لخلافة علام مثل عدلي القيعي ومحرم الراغب وعبدالعزيز عبدالشافي, وهو الأمر الذي نفاه محمد مرجان مدير فرع النادي الأهلي بالجزيرة والذي كان حاضرا للاجتماع,
حيث قال مرجان: إن مجلس الادارة لم يتطرق للأمر علي الاطلاق خلال الجلسة الأولي كما يثار, مشيرا إلي أن مجلس الادارة وفقا للوائح لا يحق له تعيين مدير تنفيذي مباشرة ولكن لابد من اتباع إجراءات معينة وليس كما يتصور البعض.
يذكر أن قرار المجلس القومي للرياضة رقم168 لسنة2008 يتضمن إجراءات تعيين المدير التنفيذي والتي تستلزم نشر النادي إعلانا في إحدي الصحف اليومية واسعة الانتشار عن فتح باب تلقي طلبات التعيين للوظيفة لمدة7 أيام وتعرض بعدها علي مجلس الادارة, تم تشكيل لجنة بمعرفة المجلس لعمل الاختبارات للمتقدمين وترتيبهم بحسب الأفضلية وعرض النتائج علي مجلس الادارة الذي يخطر بعدها الجهة الادارية باختياره لاعتماد تعيين المدير التنفيذي, ولكن في جميع الأحوال وفقا للائحة تنتهي مدة عمل المدير التنفيذي بانتهاء مدة مجلس الادارة الذي اختاره أيا كانت أسباب ذلك, وهو الأمر الذي يصعب من مهمة قبول أحد للمهمة في الوقت الحالي الذي تقترب فيه نهاية دورة المجلس الحالي.