محافظ القاهرة ومدير الوطنية للتدريب يوقعون برتوكول لتدريب العاملين بحضور وزير التنمية المحلية (صور)

وقَّع اللواء محمود شعراوى وزير التنمية المحلية، واللواء خالد عبدالعال محافظ القاهرة، والدكتورة رشا راغب المدير التنفيذي للأكاديمية الوطنية للتدريب، الإثنين، برتوكول تعاون بمقر الوزارة، لإعداد وتأهيل وتدريب القيادات والكوادر البشرية بالمحافظة والمديريات التابعة لها.
ويهدف البرتوكول، الذي شهده عدد من قيادات الوزارة والمحافظة والأكاديمية، مساعدة العاملين في أداء مهامهم بأفضل صورة، وتلبية احتياجات المحافظة من التدريب والإرتقاء بالعنصر البشرى، وذلك في عدد من المجالات الرئيسية، منها القيادة وتولى المسئولية والإدارة والسياسة العامة والمجالات الإدارية والتكنولوجية.
أكد الوزير على الإهتمام الذي توليه الوزارة لإعداد وتأهيل وتدريب القيادات والكوادر البشرية اللازمة لإدارة الوحدات المحلية ومتابعة أداء مهامها، بما يساعد في تحسين تقديم الخدمات للمواطنين في مختلف المحافظات والإرتقاء بمستوى العاملين بالإدارة المحلية، مشيرا إلى التعاون والتنسيق الجارى بين الوزارة والأكاديمية الوطنية للتدريب، والذى إنطلق منذ عام 2019 وأثمر عن توقيع بروتوكول للتعاون بين الجانبين لتلبية احتياجات المحافظات والوزارة من التدريب والارتقاء بالعنصر البشرى بالجهاز الإدارى، وضمان استفادة المحافظات من عمليات التدريب.
واضاف أن الأكاديمية تتعاون مع الوزارة أيضاَ لتطوير وإعادة هيكلة مركز تدريب التنمية المحلية بسقارة في كافة النواحي المؤسسية والمعرفية والتدريبية والتكنولوجية والمعلوماتية، بالإضافة إلى توقيع عدداً من البرتوكولات الخاصة بالتعاون الثلاثى مع المحافظات والأكاديمية والوزارة والتي وصلت إلى 12 محافظة حتى الآن، لتلبيه احتياجات المحافظات من التدريب وتحقيق رؤية الوزارة في الإرتقاء بالعنصر البشري في الجهاز الاداري بالمحافظات.
وأوضح «شعراوى»، أن هناك تعاون متميز بين الوزارة والأكاديمية أيضاً في العديد من المجالات المهمة، كان آخرها إجراء الاختبارات التخصصية والعامة والسلوكية والقيادية بمقر الأكاديمية للمتقدمين لمسابقات القيادات المحلية التي تجري الوزارة مقابلاتها الشخصية خلال الفترة الحالية لاختيار رؤساء المدن والمراكز والأحياء، بالإضافة إلى برامج التدريب التي أجريت خلال الفترة الماضية لسكرتيري عموم المحافظات وسكرتيري العموم المساعدين، لصقل مهاراتهم فيما يخص أدوارهم القيادية والوظيفية، والذين أعربوا عن سعادتهم بتلك الدورات والاستفادة الكبيرة التي حصلوا عليها من تلك البرامج والدورات التدريبية.
وتابع الوزير، أن مركز سقارة للتدريب نجح خلال العام الماضى في تنظيم حوالى 136 دورة وبرنامج تدريبى استفاد منها أكثر من 5000 متدرب من الكوادر المحلية بالمحافظات بمختلف الدرجات الوظيفية بما يساهم في إعداد صف ثان من الكواد المحلية خاصة الشباب، لافتا إلى أنه يتم أيضاً التعاون مع الأكاديمية في تدريب العاملين بالمحليات خاصةً ممن يتعاملون بصورة مباشرة مع المواطنين من خلال مبادرة المسؤول الحكومي المحترف بالتنسيق مع وزارة الاتصالات.
وأشاد بالأداء المتميز الذي تقوم به الأكاديمية في رفع كفاءة العاملين الجهاز الإداري للدولة خلال الفترة الماضية لتغييرهم للأفضل، ورفع مستوى الوعي لدى المتدربين مما ينعكس على جودة الخدمات المقدمة للمواطنين، منوها إلى موافقة الرئيس عبدالفتاح السيسي على إلحاق العاملين بالإدارة المحلية في دورات تدريبية بالأكاديمية الوطنية للتدريب، وهو ما ساهم في تحسين وتطوير الأداء خلال الفترة الماضية.
وأوضح وزير التنمية المحلية، أن هناك تغير ملحوظ شهدته الإدارة المحلية على مستوي القيادات التنفيذية من رؤساء الوحدات المحلية والمدن والمراكز بالمحافظات بعد الدورات والبرامج التدريبية التي حصلوا عليها خلال الثلاث سنوات الماضية، وهو ما ظهر بوضوح في تنفيذ ومتابعة مشروعات البرنامج القومى لتطوير الريف المصرى ضمن المبادرة الرئاسية حياة كريمة وكذا المرحلة الأولى للمبادرة، مشددا على أن الوزارة ستقوم بالتوسع في عمليات التدريب وتأهيل الكوادر المحلية باعتبار التدريب أحد الآليات الأساسية للحماية من الفساد الذي تواجهه الوزارة بكل قوة.
وأكد محافظ القاهرة، أن هذا البرتوكول يتأتي في إطار توجيهات القيادة السياسية بشأن الارتقاء بالجهاز الإداري للدولة، وحرص المحافظة على الإرتقاء بقدرات العنصر البشري بها، بما يتفق مع رؤية مصر 2030، وتمكينهم من تنمية مهاراتهم بهدف تحسين الخدمات المقدمة للمواطنين بالشكل الأمثل وخلال فترة زمنية محددة، لافتاً إلى قيام الأكاديمية بتقديم البرامج التدريبية اللازمة في المجالات المختلفة للعاملين بمحافظة القاهرة والمديريات التابعة لها والتي تتضمن عدة محاور من أهمها الاتجاهات المعاصرة في إدارة الموارد البشرية، والأمن المعلوماتي، والعولمة والقيادة الرشيدة للمؤسسات، وإدارة التغيير ومقوماته، وإدارة المشروعات، والتخطيط الاستراتيجي الفعال، والعمل الجماعي وإدارة فرق العمل.
وقال المحافظ، إن الاكاديمية ستقوم بتقديم الدوارت التدريبية اللازمة للعاملين بمحافظة القاهرة والمديريات التابعة لها في المجالات المختلفة (المجالات الادارية والتكنولوجية، القيادة، الادارة العامة)، مشيرا إلى قيام الأكاديمية الوطنية للتدريب من خلال البرتوكول بتقديم الاستشارات في أي مجال تحتاج اليه المحافظة، إلى جانب مشاركة الأكاديمية في الانشطة والفاعليات والمؤتمرات والمبادرات التي تنفذها المحافظة، والتعاون بين الجانبين في تنفيذ برامج سياحية وثقافية لمتدربي وخريجي الأكاديمية داخل المحافظة والتعاون في تنظيم وعقد أنشطة مشتركة (دورات، ندوات، ورش عمل، مؤتمرات، فعاليات تراثية، معارض لمنتجات المحافظة)، بالإضافة إلى قيام المحافظة بتقديم برامج تدريب ميداني ومحاضرات حول أنشطة المحافظة والمشروعات القومية والتحديات التي تواجهها.
من جانبها قدمت الدكترة رشا راغب الشكر لوزير التنمية المحلية والمحافظين على الدعم الذي قدموه لمتدربي البرنامج الرئاسي لتأهيل التنفيذين للقيادة الدفعة الثالثة (دفعة الشهيد أحمد منسى)، خلال برنامجهم التدريبى والذى استمر لمدة شهرين في عدد من المحافظات في إطار حرص الأكاديمية على إكساب المتدريبن خبرات من أرض الواقع وتنمية قدراتهم على اتخاذ القرار ومواجهة الأزمات، مشيرة إلى التعاون المتميز والشراكة القائمة بين الأكاديمية الوطنية للتدريب ووزارة التنمية المحلية والتى تأتى في إطار الإيمان المشترك بأن تدريب وتنمية مهارات العنصر البشري والعاملين بالجهاز الإداري للدولة والمحليات يساهم بشكل أساسي في عملية التنمية الجارية حالياً بما يساعد على تمكين العامل البشري من أداء وظيفته بصورة أفضل .
وأضافت أن التعاون مع الوزارة يشمل نطاقات عدة منها تقديم الاستشارات لتنمية وتطوير مركز التنمية المحلية بسقارة إلى جانب البرامج التدريبية المتنوعة التي يتم تصميمها وتنفيذها لتتناسب مع العاملين بالوزارة والمحافظات على اختلاف مستوياتهم الإدارية، وكذلك الإختبارات المتعددة لإختيار الكفاءات الأنسب للمواقع القيادية.