في إطار سياسة الدولة في التخفيف علي أصحاب المنشآت والمؤمن عليهم في ظل الأحداث التي تمر بها مصر الآن تم إصدار القانون رقم6 لسنة2011 والذي يقضي بإعفاء المؤمن عليهم وأصحاب المنشآت من الغرامات والمبالغ الإضافية المستحقة علي تأخير سداد الاشتراكات التأمينية, وذلك لجميع الاشتراكات والمبالغ التأمينية المستحقة قبل نهاية يناير.2011 وصرح مصدر مسئول بالهيئة القومية للتأمين الاجتماعي بان الإعفاء من تلك الغرامات وفوائد التأخير سيطبق علي3 شرائح الأولي إعفاء بنسبة100% من الغرامات وفوائد التأخير إذا ما تم سداد اصل قيمة الاشتراكات المستحقة قبل نهاية يونيه المقبل وبنسبة75% من قيمة تلك الفوائد والغرامات إذا ما تم سداد المبالغ المستحقة خلال الفترة من أول يولية وحتي نهاية سبتمبر المقبل والإعفاء بنسبة50% من قيمة تلك الفوائد والغرامات إذا ما تم سداد المبالغ المستحقة خلال الفترة من أول أكتوبر وحتي نهاية ديسمبر.2011 وأضاف المصدر أن مكاتب التأمينات الاجتماعية بدأت بالفعل في تنفيذ القرار, حيث يمكن للمستفيدين سواء أصحاب المنشات أو المؤمن عليهم التوجه للمكاتب التأمينية التابعين لها والموجود بها ملفاتهم التأمينية في جميع محافظات الجمهورية لتقديم طلبات للسداد طبقا للتيسيرات المقررة. وأشار إلي أن هذه هي أول مرة يستفيد المؤمن عليهم من العاملين بالخارج وايضا العاملين بالسوق المحلية من هذه التيسيرات الجديدة حيث دائما ما اقتصر الإعفاء علي أصحاب المنشآت فقط, موضحا أن الإعفاء يطبق علي رصيد المديونية من غرامات التأخير والفوائد المستحقة علي المؤمن عليهم في30 يناير.2011 يذكر أن المستحقات التأمينية علي أصحاب العمل تشمل الاشتراكات المستحقة عن أجور العاملين لديهم والتي يلتزمون باستقطاعها من الأجر الشهري بالإضافة لحصة صاحب العمل في هذه الاشتراكات, والتي تستحق في أول الشهر التالي لشهر صرف الراتب, وعند التأخير يلتزم أصحاب العمل بسداد مبلغ أضافي سنوي عن مدة التأخير لهيئة التأمينات الاجتماعية وذلك من تاريخ وجوب الأداء حتي السداد الفعلي ويحسب المبلغ الإضافي بنسبة تساوي سعر الخصم المعلن من البنك المركزي المصري في الشهر الذي يتعين سداد المبالغ فيه مضافا إليه2%. هذا ويبلغ إجمالي عدد المنشات الخاصة والعامة المسجلة في صندوق التأمينات الاجتماعية للعاملين بالقطاع العام والخاص حاليا نحو مليون و824 ألف منشاة, يعمل بها نحو10.7 ملايين عامل مؤمن عليهم بالإضافة إلي نحو982 ألف من العمالة الموسمية وغير المنتظمة والذين ينطبق عليهم القانون112 لسنة1981 حيث يسددون اشتراكات تأمينية بواقع جنيه واحد شهريا.