أصدر الدكتور على حجازى، رئيس مجلس إدارة الهيئة العامة للتأمين الصحى، ببنى سويف، قرارًا برفع نسبة حوافز العاملين بفروع ومستشفيات ووحدات الهيئة من جميع الفئات، أطباء، وصيادلة، وكيميائيين، وتمريض، وإداريين، وفنيين، ومعاونى خدمة، بنسبة 100% من الأجر الأساسى، لتطبيق الحد الأدنى على العاملين بالهيئة. ومن جانبها قالت الدكتورة الزهراء محمود عبدالله، مدير عام فرع التأمين الصحى ببنى سويف، إن مجلس إدارة الهيئة اجتمع ظهر الأربعاء الماضى ووافق على مقترح زيادة نسب الحوافز للعاملين بنسبة 100% من الأجر الأساسى، لتطبيق الحد الأدنى للأجر على جميع العاملين بالهيئة، خاصة بعد استبعاد العاملين بالهيئات الاقتصادية من منشور وزارة المالية المنظم لقرار مجلس الوزراء بتطبيق الحد الأدنى، حسب تأكيدات مندوبى المالية بفروع ووحدات الهيئة، وأضافت أنه قد تم صرف قيمة نسبة ال100% لجميع العاملين بأثر رجعى ابتداءً من شهر يناير الماضى. وأشار الدكتور طارق أحمد الأنصاري، مدير عام مستشفى بنى سويف للتأمين الصحى، إلى أن مجلس إدارة الهيئة استجاب لمطالب العاملين، الخاصة بتطبيق قرار الحد الأدنى، لمساواتهم بالعاملين فى جميع الوزارات والهيئات التى شملها منشور وزير المالية، وتم صرف قيمة شهرى يناير وفبراير بأثر رجعى لجميع العاملين بالمستشفى طبقاً لقرار رئيس الهيئة رقم 229 لسنة 2014 فى هذا الشأن.