تابعت همت إسماعيل أبوكيلة وكيل أول الوزارة مدير مديرية التربية والتعليم بالقاهرة، اليوم الأربعاء الموافق 31 ديسمبر 2025، سير امتحانات اللغة الإنجليزية والحاسب الآلي للمتقدمين لاختيار الدفعة الثالثة من مبادرة «1000 مدير»، في إطار تنفيذ توجيهات محمد عبد اللطيف وزير التربية والتعليم والتعليم الفني، وتحت رعاية إبراهيم صابر محافظ القاهرة. رئاسة لجنة اختيار القيادات بالمبادرة وترأست مدير تعليم القاهرة لجنة اختيار القيادات بالمبادرة، وذلك بحضور لجنة الاختيار التي ضمت عددًا من القيادات التعليمية والأكاديمية والتنفيذية، في إطار الحرص على تطبيق معايير دقيقة وعادلة لاختيار أفضل العناصر المؤهلة لتولي المناصب القيادية بالمدارس. منظومة امتحانية منضبطة وشفافية كاملة وأكدت مدير تعليم القاهرة أن الامتحانات تُعقد وفق منظومة دقيقة ومنضبطة تضمن أعلى درجات الشفافية وتكافؤ الفرص بين جميع المتقدمين، موضحة أن الدخول للامتحان والتحقق من بيانات المتقدمين يتم من خلال الرقم القومي، بما يضمن النزاهة والدقة الكاملة في جميع الإجراءات. التزام بالضوابط وسرعة التعامل مع الملاحظات وشددت الدكتورة همت أبوكيلة على أهمية الالتزام الكامل بالضوابط المنظمة لسير الامتحانات، وضرورة التعامل الفوري مع أية ملاحظات فنية قد تطرأ، بما يضمن انتظام الامتحانات وسيرها بسلاسة دون أية معوقات. مبادرة لبناء قيادات تعليمية مؤهلة وأوضحت أن مبادرة «1000 مدير» تستهدف اختيار وتأهيل قيادات تربوية متميزة تمتلك المهارات اللغوية والتكنولوجية والإدارية، وقادرة على قيادة المؤسسات التعليمية بكفاءة، بما يواكب متطلبات التطوير والجودة وتوجهات الدولة نحو بناء منظومة تعليمية حديثة. بناء صف ثانٍ من القيادات الواعية واختتمت مدير تعليم القاهرة بالتأكيد على أن مبادرة «1000 مدير» تمثل ركيزة أساسية في بناء صف ثانٍ من القيادات التعليمية الواعية، مشيدة بالانضباط وحسن التنظيم، ومؤكدة استمرار الإشراف والمتابعة لضمان تحقيق أهداف المبادرة واختيار القيادات القادرة على قيادة التغيير داخل المدارس.