نظمت المنظمة الكشفية العربية أمس ملتقى التوظيف الخامس لمصممي الجرافيك والميديا بمشاركة عدد كبير من شركات ووكالات الدعاية والإعلان بهدف توفير نحو 100 فرصة عمل ووظيفة لمصممي الجرافيك وخمسين فرصة أخرى لتدريب الطلاب والخريجين بدءا من العاشرة صباحا وحتى السابعة بحفل ختام وتكريم للشركات المشاركة. وشهد اليوم عدة ورش تدريبية ومحاضرات بمشاركة العديد من المختصين في مجالات التصميم والرسم والتصوير وصناعة الأفلام المتحركة والتحريك، فضلا عن المقابلات الشخصية التي أجراها الشباب المشاركون مع الشركات المتواجدة بمبنى المنظمة، كما شاركت شبكة الإعلام العربية "محيط" في فعاليات الملتقى. وقال الدكتور عاطف عبد المجيد الأمين العام للمنظمة الكشفية العربية إنهم سعداء بتنظيم الملتقى وبكل من يعطي الفرصة للشباب لكي يعبر عن نفسه ويبدع ويسهم بإضافة حقيقية في تطوير مجتماعتنا المحلية، مضيفا أن أي إنسان محتاج للفرصة ليبدع ويكتشف ما لديه من قدرات. وأضاف أن المجتمع لا يبنى فقط بالأقوياء فلكل إنسان دور ومهمة إذا ما وضع في المكان الصحيح بالتأكيد سينجز ما لديه وسيكون أداؤه أفضل إذا ما اكتشف ذاته واستمر فيما يحب. ومن جانبه قال أحمد حسن مدير مركز الجرافيك والميديا بالمنظمة إن نجاح الملتقيات الماضية للتوظيف ومساهماتها في توظيف الكثير جعله يستمر لعامه الخامس، مضيفا "نحن لا نتوقف على الملتقى بل نستمر في الإعلان عن الوظائف والوكالات التي تحتاج لمصممين ونرشح لهم أيضا أشخاص للتوظيف". وأضاف أن نجاح الملتقى لم يكن لاجتهاد شخص بعينه بل يعود لفريق العمل، موجها الشكر لأعضاء المركز ومجهودهم في إعداد الملتقى طوال الأيام الماضية، قائلا إن الشباب في حاجة لفرص العمل ولا يشترط امتلاكه للخبرة فهناك أكفاء ويجب إتاحة الفرص لهؤلاء لأنهم يملكون مواهب وطاقات وإبداعات لا تتوقف على الخبرة والأساس هو امتلاكه الحماس للشغل وليس سنوات الخبرة". المتحدة للتعليم وقال يوسف عبده مدير الإنتاج في المجموعة المتحدة للتعليم، إن الشركة كانت تمتلك في 2014 نحو 40 موظفا لكنها في الوقت الحالي تجاوزت ثلاثمائة شخص جميعهم فنيين وجزء كبير تم تعيينهم عن طريق المنظمة الكشفية. واستعرض عبده تاريخ المتحدة للتعليم قائلا: إنه تم تأسيسها عام 1997 وهي متخصصة في مجالات التعليم وتطوير المناهج وتتعامل مع دول الخليج والشرق الأوسط، مضيفا أن الشركة افتتحت هذا العام فرعا لها في الهند كما سبقت أن افتتحت فرعا آخر في الأردن في عام 2014. وأوضح أن الشركة تنتج المناهج التعليمية من البداية للنهاية بدءا من التأليف والإخراج حتى الطباعة، مشيرا إلى أن انتاج المتحدة للتعليم في العديد من غالبية دول الخليج. وأشار إلى أن المجموعة تعمل في الوقت الحالي مع الإمارات وتم تدريس بعض المناهج بها وكذلك تعمل مع السعودية، مضيفا "نحاول العمل في مصر لكن المنظومة حاليا غير ملائمة لأننا نطور بشكل واسع ونعطي حقيبة كاملة من كتاب مطبوع ونسخة أخرى منه على أجهزة أيباد وتطبيق تعليمي فلا نعتمد على الشكل التقليدي فقط، فالشركة تأخذ الفكرة أو المعايير فقط من الدولة بالتعاون مع الوزارات". وقال مدير الإنتاج في المجموعة المتحدة للتعليم، إن أول مشاركة له كانت عام 2011 كرئيس قسم في المجموعة وكانت مشاركته خاصة به ولم تكن باسم الشركة، مضيفا "ما رأيته في الملتقى دفعني للمشاركة بقوة والتواجد الدائم فيه واعتمدت عليه بشكل كبير في تعيين الشباب، وكان منهم شابا رأيت أن فرصة قبوله بالوظيفة ضعيفة لكن مع التعامل معه وشغله في الفريق أثبت كفاءة وهو الآن يمثل الشركة في دبي ومعه مجموعة لتنفيذ تعديلات في كتب المدارس هناك". وأشار إلى أن الشباب عليهم ألا يستبعدوا أي مكان للعمل بل يقدموا أوراقهم لكل ما هو متاح له ويطرقون كل الأبواب، مضيفا أن المعنيين بالتوظيف في الشركات يجب أن يقوموا بدورهم أيضا ويمنحوا الفرصة للجميع. شغلانتي كما شارك في الملتقى موقع "شغلانتي" وهو محرك بحثي متخصص في الوظائف، وقال محمد يونس المدير التنفيذي لموقع "شغلانتي" إن هناك نسبة كبيرة من الباحثين عن فرص عمل يتم توظيفهم من خلال الموقع، مضيفا "الزائر عندي ليس مؤقت بل متابع دائما فربما يجد وظيفة اليوم وبعدها يبحث عن أخرى للتحديث من نفسه". وأوضح أن الموقع يتابعه يوميا نحو خمسين ألف زائر وتتجاوز مدة تواجدهم به ستة دقائق ربما يتصفح خلال الباحث عن وظيفة أكثر من سبع صفحات مختلفة، مضيفا أن أكثر المترددين أو الباحثين عن توظيف يرغبون في مجال المحاسبة ثم الهندسة والوظائف الفنية مثل السائقين والطهاة . وأضاف يونس أن مشاركتهم في الملتقى هذا العام هي الثالثة وأن الملتقيات السابقة للمنظمة كان لها دورا فاعلا في "شغلانتي". الملتقى الخامس وفي الوقت نفسه استطاعت ملتقيات التوظيف السابقة، أن توفر عددأ من فرص العمل للمبدعين من الشباب خلال خمس سنوات ماضية من خلال إرسال السيرة الذاتية أو عقد الملتقى في هذا اليوم لتجميع أعداد كبيرة من الشباب يلتقون بأصحاب الشركات بشكل مباشر لعرض خبراتهم ومجالات اهتماماتهم الفعلية. وقد تم توظيف أعدادا كبيرة من الشباب في الأعوام السابقة تقدر بحوالي 900 إلى أكثر من 1500 شاب على مستوى القطر المصري سنويا. وقد شاركت شبكة الإعلام العربية "محيط" في فعاليات الملتقى كأحد الشبكات المهتمة بتدريب الطلاب والخرجين الجدد وألتقت بعدد منهم تمهيدا لانتخاب بعضهم وإلحاقهم ببرنامج تدريب الشبكة في المرحلة القادمة .
