أكد المهندس عصام الصغير رئيس هيئة البريد أن مجلس الإدارة الحالي يهتم بتفعيل بنود اللائحة الخاصة للعاملين بالهيئة والتي تعطي مرونة في اتخاذ القرارات الخاصة بالأجور والتعيينات وتعديل الهيكل الوظيفي بما يحقق مصلحة الهيئة والعاملين كما ان مجلس الإداره يهتم بالشباب داخل الهيئة خاصة أصحاب القدرات والكفاءة حيث تم اتخاذ قرار يسمح لأصحاب الدرجة الثانية إدارية وأصحاب الدرجات الكتابية الترقية للمناصب الإدارية. وأشار عصام الصغير في لقاء جمعه بجميع رؤساء المجموعات بمكاتب البريد وعددهم 355 موظفا.. في حضور أحمد عبدالحليم نائب رئيس مجلس الإدارة لشئون المناطق البريدية وحاتم نبيل رئيس محور الموارد البشرية.. إلي أنه يتم حاليا إعادة هيكلة قطاع التسويق والمبيعات والاهتمام بالخطط التسويقية والنظر إلي الحصة السوقية للهيئة والعمل علي زيادتها من خلال تطوير الخدمات الموجودة وتحسينها واستحداث خدمات جديدة مؤكدا انه سيتم تطبيق مبدأ الثواب والعقاب وأن كل مكتب بريد يحقق إيرادات سيكون له نسبة من إيرادات المكتب علما بأنه تم اتخاذ قرار في لجنة المخالفات الجسيمة بفصل المختلس المثبت اختلاسه بعد التحقيق وإثبات إدانته في حالات الاختلاس وتم اتخاذ قرار أيضا بإنشاء إدارة كبري متخصصة في أعمال الصيانة علي أعلي مستوي من الكفاءة.